juanmoretime

Mam Eskera, w rozmiarze L. 6.0, może się skusisz.

Nowy, nieużywany wkład suportu SRAM GXP - BSA 68/73 (gwint angielski) - Materiał: aluminium - Kolor: Black - Waga: 106g - Cena 99pln

Lekkie, karbonowe koła pod oponę 27,5". Dane techniczne przód: - Piasta Powerway M81 15x100 - 28 otworów - szprychy Pillar 1422 - obręcz karbonowa wysokość 25mm (wewnętrzny wymiar 30mm) - tubeless hookless - waga 729g Dane techniczne tył: - Piasta Powerway M81 12x142 - 28 otworów - szprychy Pillar 1422 - obręcz karbonowa wysokość 25mm (wewnętrzny wymiar 30mm) - tubeless hookless - driver xD (można wymienić samodzielnie na klasyczny) - waga 869g Koła składałem dla siebie, do lekkiego trailowego roweru, ale plany się zmieniły. Cena 999pln

Nowe opony WTB, cena 99pln za sztukę, przy zakupie kompletu biorę na siebie koszty przesyłki kurierem. Załozyłem na obręcze, ale okazały się za szerokie do mojej ramy, stąd ślady mleczka. Realnie na szerokiej obręczy maja 37-38mm, także będą świetne na gravela. Nie przejechały ani metra :-)

Bezdętkowa Zwijana Dodatkowe 700x23C ETRTO 23-622 Kolor czarny Mieszanka One Star (OSC) Opony nowe, nigdy nie montowane. Dostępne 2 sztuki.

zastosowanie: Szosa, gravelling, przełaje nawierzchnia: wilgotna - sucha, twarda - luźna Nasza najbardziej odporna na brud opona Road Plus. Zapewnia trakcję opony plus-size połączonej z gładką charakterystyką na brudnych nawierzchniach. Gładka korona bieżnika zapewnia gładką jazdę na twardym asfalcie, żebrowanie w kształcie diamentu w średniej sekcji opony zapewnia doskonałą trakcje przy bardziej wymagającej nawierzchni. Delikatna boczna kostka zapewnia trakcję i ochronę gdy wjedziemy na mało uczęszczane szutry. Zewnętrzny rozmiar opony odpowiadający normalnej oponie 700x30 mm zapewnia jednak dużo większy komfort przy takich samych osiągach. Zaleca się sprawdzanie cisnienia w oponach przed każdą jazdą. WTB zaleca następujące ciśnienie: 50 - 80 PSI (3,5 - 5,5 bar) Rozmiar: 650x47c waga: 535g Poziom: TCS Road Technologie :Dual Compound DNA, Aramidowa linka Dostępne 2 sztuki.

Poniżej będzie treść ogłoszenia, taka oficjalna. A tak słowem wstępu - szukam ludzi do stworzenia silnego zespołu zajmującego się rozwojem akcesoriów. Specjalnie nie wpisuję dokładnego zakresu działań, bo najważniejsza dla mnie jest chęć do pracy i rozwoju, a na drugim miejscu stawiam wąskie wyspecjalizowanie. Jeśli jesteś w czymś mocny, to pokaż to, a zajęcie się znajdzie. Co do wynagrodzenia - zależne jest od doświadczenia i zaawansowania projektów, którymi pracownik będzie się zajmować. Szczegóły mogę podać w prywatnej wiadomości. Zakres obowiązków: koordynowanie i nadzorowanie prac związanych z rozwojem produktu identyfikacja potrzeb klientów i odbiorców danej grupy produktów monitorowanie działań konkurencji monitorowanie trendów rynkowych w celu rozwoju nowych produktów nadzór nad prawidłowością merytoryczną materiałów informacyjnych dotyczących produktu prowadzenie szkoleń produktowych współpraca przy ustalaniu i zarządzaniu ceną oraz kosztami produktu praca z zespołem graficznym nad powstaniem produktu kontakt z dostawcami Wymagania: 2-3 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku – mile widziana znajomość branży sportowej bardzo dobra znajomość języka angielskiego kreatywność samodzielność umiejętności analityczne budowanie dobrych relacji z ludźmi umiejętność negocjowania umiejętność zarządzania cyklami życia produktu i procesem sprzedaży znajomość narzędzi marketingowych gotowość do wyjazdów do Azji zatrudnienie - stałe, jak najbardziej zakres wynagrodzenia, od 3500 brutto wzwyż (zależnie od doświadczenia) dodatek na dojazd/dodatek do mieszkania

Panowie, spokojnie, nie ma się co nakręcać. Może ogłoszenie nie spełnia wszelkich formalnych wymogów forum rowerowego, ale jest tylko ogłoszeniem... Jeśli ktoś chce aplikować, to i tak będzie aplikował. A jak ktoś chce wytykać błędy i uchybienia to i tak je wytknie. http://www.pracuj.pl/praca/category-manager-przasnysz,oferta,4468024 A oferta nadal aktualna :-)

eeee, a które z ogłoszeń w tym dziale ma podane widełki płacowe, nawet, tak ogólnie zarysowane (vide: "powyżej średniej krajowej")?

Wychodzi na to, że na forum jest więcej specjalistów od HR-u niż od roweru :-) A tak na serio - jeśli ktoś chce pracować w branży rowerowej, to powinien próbować, niezależnie od tego jak duże i w jakiej branży ma doświadczenie. Liczy się pasja. To znaczy pasja i dobra znajomość angielskiego, bez tego nie da rady :-)

Wymagania są niewygórowane :-) A desperatów chyba nikt nie szuka. Przydadzą się rowerowcy-fachowcy :-)

racja. Na forum nie przedstawiłem dokładnej charakterystyki pracy więc nie czułem że muszę pisać dokładnie o płacy. Pracuję z różnymi ludźmi i przekrój płac jest ogromny. Nie wpisanie widełek płacowych zostawi równie ogólne wrażenie co wpisanie "pensja od 4k do 12k", nieprawdaż?

Wydaje mi się, że w przypadku najciulowszych stanowisk łatwiej podawać widełki i stawki godzinowe. Przy stanowisku managera, więcej zależy od indywidualnych negocjacji...

Nie powinniśmy tu dyskutować o konkretnej kwocie. Na to będzie czas na rozmowie: kwalifikacje, doświadczenie, pomysł na siebie - za to się płaci. http://www.pracuj.pl/praca/category-manager-przasnysz,oferta,4468024

Zależnie od oczekiwań/umiejętności/doświadczenia. Powyżej średniej krajowej.